Wypowiedzenie - czy muszę je podpisać?
????? ??????? ??????, ????????? ??? ???? podpisywać ??????????? ?? ?????????? ?????????????!
Wypowiedzenie to jednostronne oświadczenie woli. Oznacza to, że do jego skuteczności nie wymaga się zgody drugiej strony stosunku pracy, a więc w tym wypadku pracownika.
Pracodawca nie może nas zmusić do podpisania wypowiedzenia lub potwierdzenia jego otrzymania.
? ??? ?????ą?? ?? ? ??????? ???????????
Wypowiedzenie umowy o pracę powinno być odręcznie podpisane przez pracodawcę lub osobę upoważnioną do dokonywania takich czynności w imieniu pracodawcy (czyli taką, która posiada pełnomocnictwo do występowania w imieniu pracodawcy). Przyjmując, że wypowiedzenie umowy o pracę musi nastąpić w formie pisemnej, także dokument pełnomocnictwa udzielonego przez pracodawcę do wypowiadania umów powinien mieć formę pisemną (§ 174 BGB).
Dodatkowo przy otrzymywaniu danego wypowiedzenia, osoba uprawniona musi przedstawić nam dane pełnomocnictwo, inaczej dana czynność prawna podjęta przez tę osobę jest nieważna.
? ??? ?????????????? ????????? ????? pracodawcę ????????????? ???? ważne?
Nie! Wypowiedzenie o pracę z podpisem elektronicznym jest nieważne (§ 126 Abs. 1 BGB).
❌ ??? złożone ????? ??????????ę ????????????? ??? ??????? ???? ??????????
Dla ważności wypowiedzenia wymagana jest forma pisemna (§ 623 BGB). Dlatego też pracodawcy lub ich upoważnieni przedstawiciele muszą własnoręcznie podpisać składane wypowiedzenie.
?????: W przypadku chęci rozwiązania stosunku pracy, powyższe przepisy dotyczą również Ciebie, pracownika. Więcej informacji o wypowiedzeniu znajdziesz w broszurze: Wypowiedzenie - Reaguj szybko
Uwaga: Nie podpisuj dokumentów, których nie rozumiesz!
To może być umowa rozwiązująca stosunek pracy za porozumieniem stron (Aufhebungsvertrag) lub oświadczenie, z którego wynika, że zrzekasz się swoich roszczeń!
Jeśli nie jesteś pewny, co zawiera pismo, poproś o możliwość jego przetłumaczenia. Jeśli masz wątpliwości, co do wiarygodności tłumaczenia, poproś o czas do namysłu i zabierz dokument do domu, aby dokładnie zrozumieć jego treść.
? Nieznajomość języka niemieckiego oraz systemu prawnego nie chroni przed negatywnymi skutkami prawnymi!